销售经理
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岗位职责: 1. 负责制定、组织完成年度工作目标; 2. 负责客户关系开发与关系维护工作,与目标大客户建立良好的业务关系,挖掘大客户的需求,高效灵活的完成销售任务; 3. 参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等,并定期或不定期的为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见,及时反馈有关市场开发和营销进展的情况; 4. 安排人员做好客户的咨询和相关服务,并及时处理客户投诉等事宜; 5. 负责建立客户信息档案盒管理工作,并进行科学的客户关系管理,及时有效的为客户提供高质服务以保证客服满意度; 6. 对本部门员工进行指导和培训,提高业务能力与服务水平,并对其实施考核; 7. 组织制订售后服务计划、标准并组织。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、计算机、通信工程及电力自动化等相关专业优先考虑。 2、较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力。 3、有强列的事业心、责任心及组织管理能力,愿意对下属进行培训。 4、3年以上软件、通信、电力或自动化行业工作经验,有稳定及丰富的客户资源者优先考虑。 5、欢迎极强销售天分的销售精英,可适当降低行业要求。 6、能适应出差,进行业务发展开拓。 7、技能与素质 沟通能力:表达清晰,具亲和力,乐于与人合作; 洞察能力:对信息具有敏锐的洞察能力与获取能力; 分析能力:善于市场信息统计、分析,能判断市场竞争、发展的变化趋势; 创意能力:有创造性思维能力,对市场推广具备策划能力; 计划能力:具有将应对措施制定成容易理解的计划的能力; 执行能力:目标明确,策略灵活,行动迅速。
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