面议
工作地区湖北
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验2年
- (长期驻省外岗位,不接受者勿投)
1. 24~40岁,大专以上学历,男女不限
2.两年以上销售工作经验,有良好的表达能力和沟通能力及独立对事物的判断和分析能力
3. 有上进心,敢于挑战,能长期驻外。(湖北省外,每年回武汉4次)
4. 有电力行业或仪器仪表产品销售经验者优先考虑。
福利待遇:
1. 工作时间:五天工作制 8:30~17:30
2. 法定假日休息, 入职一年以上享有带薪年休假
3. 薪资=基本薪资+工龄工资+午餐补助+月度提成+年终奖励
4. 福利:社会保险(五险)、商业保险、节假日福利费、健康检查、员工生日慰问等
面议 湖北 中技 2年
2021-04-01
面议
工作地区湖北
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验2年
- 岗位职责:
1、负责片区客户的销售及跟踪服务,协助客户提高终端使用质量和效果。
2、准确掌握当地市场销售客户及同业信息。
3、帮助客户跟催订单及跟踪催办回款。
4、收集并整理竞争对手的基本情况。
岗位要求:
1、大专及以上学历,电力或市场营销相关专业
2、良好的人际沟通能力及语言表达能力,性格积极乐观热情
3、抗压能力强,能在销售行业长期发展
面议 湖北 中技 2年
2021-04-01
面议
工作地区湖北
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 主要职责:
1 负责风机运行数据的统计、分析及考核,及时总结、发现风机运行中存在的主要缺陷及故障,编制故障处置手册并监督执行;
2 及时了解机组出力优化的发展动向,提出机组出力优化方案和实施计划,组织、监督实施和效果评价;
3 负责发电可靠性的月度统计、分析,提出改进可靠性指标的相关意见和要求,并监督实施;
4 组织编制风机设备定级标准,及时监督检查定级工作,按时做好统计、分析和升级工作;
5 负责组织预验收、工程移交生产验收及出质保风机的验收工作,做好技术审核;负责风电场运维模式选择、风电场风机运维合同模板的维护及风机运维合同的审核;
6 及时了解各类机组及其附件的性能,结合现场运行中出现的各类问题,积极参加风机选型;
7 组织编制、审查环保技术监督制度、规范、计划并监督实施;负责风机安全运行管理工作;
8 负责风机故障分析、电量损失分析及风机出力分析工作;
9 负责风机设备台帐建设维护;
10 参与风机检修质量验收评价、风机缺陷管理及统计分析工作;
11 负责风机技术监督工作;
12 负责解决生产中出现的风机设备问题,参加事故及异常情况的调查分析,督促实施反事故措施。
面议 湖北 中技 5-10年
2021-03-09
面议
工作地区湖北
招聘人数3人
学历要求中技
工作经验5-10年
- 岗位职责
1、负责轨道交通直流牵引配电系统、高低压开关柜、断路器等产品的全面营销管理工作;
2、深入了解本行业,把握信息,向企业业务发展战略提供依据与建议;
3、负责根据集团公司整体销售目标,制定营销计划、分解销售目标,完成销售任务,跟进公司的销售政策的落实及各项制度的贯彻执行,并保障经营安全、有序,及时解决经营过程中存在的问题;
4、负责销售团队的建立,并带领团队完成集团公司下达的月度、季度、年度销售目标;
5、负责定期向营销中心总裁汇报营销管理工作事宜,并对市场的销售业绩、管理状况等作出分析,提出合理化的建议。
任职要求:
1、40-50岁,大专及以上学历,有八年以上高低压开关柜、断路器、轨道交通、有轨电车、电力等行业工业产品销售管理经验。
2、熟悉高低压开关柜、断路器、轨道交通行业的运作模式、营销模式、组织结构,具备丰富的轨道交通行业销售经验及项目管理经验者优先;
3、具有优秀的团队领导能力,出色的人际沟通能力,高效的执行能力以及高度的工作热情和责任感;
4、具有较强的适应能力、抗压能力、敏锐的洞察力,可深刻理解和贯彻执行公司决策层的管理理念和措施,能及时为领导决策提供合理化建议;
5、个人形象、素质、修养良好,精力充沛,身体健康,具有职业经理人优秀的品格,对企业忠诚度高,诚实敬业,行业内口碑好。
6、能适应长期出差。
面议 湖北 中技 5-10年
2021-02-24
面议
工作地区湖北
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验2年
- (长期驻省外岗位,不接受者勿投)
1. 24~40岁,大专以上学历,男女不限
2.两年以上销售工作经验,有良好的表达能力和沟通能力及独立对事物的判断和分析能力
3. 有上进心,敢于挑战,能长期驻外。(湖北省外,每年回武汉4次)
4. 有电力行业或仪器仪表产品销售经验者优先考虑。
福利待遇:
1. 工作时间:五天工作制 8:30~17:30
2. 法定假日休息, 入职一年以上享有带薪年休假
3. 薪资=基本薪资+工龄工资+午餐补助+月度提成+年终奖励
4. 福利:社会保险(五险)、商业保险、节假日福利费、健康检查、员工生日慰问等
面议 湖北 中技 2年
2021-02-23
面议
工作地区湖北
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验经验不限
- 工作内容:
1、常驻施工现场,协调各单位以保证工程质量、施工进度;
2、施工材料的管理,档案的归档、维护
任职要求:
1、电气相关专业毕业,能看懂施工图纸,对一次二次有简单的了解
2、能适应施工现场的工作环境
面议 湖北 中技 经验不限
2021-02-20
面议
工作地区湖北
招聘人数若干人
学历要求中技
工作经验2年
- (长期驻省外岗位,不接受者勿投)
1. 24~40岁,大专以上学历,男女不限
2.两年以上销售工作经验,有良好的表达能力和沟通能力及独立对事物的判断和分析能力
3. 有上进心,敢于挑战,能长期驻外。(湖北省外,每年回武汉4次)
4. 有电力行业或仪器仪表产品销售经验者优先考虑。
福利待遇:
1. 工作时间:五天工作制 8:30~17:30
2. 法定假日休息, 入职一年以上享有带薪年休假
3. 薪资=基本薪资+工龄工资+午餐补助+月度提成+年终奖励
4. 福利:社会保险(五险)、商业保险、节假日福利费、健康检查、员工生日慰问等
面议 湖北 中技 2年
2021-02-05
面议
工作地区湖北
招聘人数1人
学历要求中技
工作经验3-5年
- 本岗属湖北晶日光能科技股份有限公司 工作地点:湖北襄阳
工作职责:
1、负责协助部门经理实施部门KPI,特别是产量和质量目标;
2、负责生产计划组人员的日常管理(培训及考核);
3、负责生产计划组文件及表单记录的正常运作;
4、负责生产计划组的职业安全和职业健康;
5、负责生产计划的排配、订单的进度控制、订单材料预警和申购、出货监控;
6、负责对生产计划组的异常进行及时记录以及报告,协助跟踪改善效果;
7、负责生产计划组及相关区域的5S和安全;
8、定期(日、周、月)汇报班组工作,完成领导交办的其它工作。
任职资格:
教育水平:专科或以上学历;
专业:管理或机械、电子、电气、计算机等理工科专业;
资质证书:毕业证、学位证及相关证明文件;
工作经验:4年或以上生产计划或相关岗位工作经验,至少2年管理岗位经验;
知识技能:熟练的计算机操作技能,精通office软件,熟悉数据处理;
有强烈的品质意识;
熟悉精益生产,有强烈的成本意识;
具备强烈的服务意识、执行力、责任心、团队意识、保密意识。
面议 湖北 中技 3-5年
2021-02-02
面议
工作地区湖北
招聘人数3人
学历要求中技
工作经验2年
- 岗位职责:
1、负责所在区域电能质量设备销售工作,主要产品有: 智能无功补偿装置、继电保护、微机保护、火灾报警、智能低压电容等;
2. 积极拜访客户、设计院并按时提交客户拜访报告;
3. 完成个人销售指标,发展新客户,维系老客户;
4. 对市场销售进行评估、跟踪,收集各种有关信息并及时反馈给销售总监;
5. 负责向公司提供市场趋势、需求变化和客户反馈方面的准确信息;
6. 积极配合市场团队的运作;
7、25-40岁之间,大专以上学历,电气自动化/电力系统等相关专业, 身体健康;
8、有二年以上的电气、仪表及其他相关行业工业产品销售经验;
9、曾从事过电能质量及无功补偿改善设备的销售或相关行业产品销售者优先;熟悉了解应聘区域市场或行业客户,市场资源广博,设计院、供电局和大型甲方关系紧密者优先;
10、形象良好,亲和力强,掌握沟通技巧,具备团队合作精神;
11、具有市场开拓能力,具备承受竞争压力的良好心理;
12、工作地点:华中地区
面议 湖北 中技 2年
2021-01-26
工作地区湖北
招聘人数10人
学历要求中技
工作经验经验不限
- 岗位四、电站值班员
一、职位要求:
1、电力系统、电气或光伏相关专业大专及以上学历;
2、熟悉电力安全规程;了解电气一次及二次系统;
3、要求责任心强,能吃苦耐劳。
4、有电气系统方面维修工作经验优先;持有进网作业许可证、电工证,驾照等优先。
二、工作描述:
待遇:基本薪资,绩效工资,绩效奖金;按规定为员工缴纳五险一金;提供工作餐、员工体检、员工活动及其他津贴福利。
工作时间:享受带薪年休假等。
工作地点包括湖北、江西、安徽。
面议 湖北 中技 经验不限
2021-01-23
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